18.第18章(5 / 6)

明升实降。因为她原来是“业务助理”，是负责业务的。而新职位是“部门助理”，说白了就是打杂的，行政后勤、秘书事宜，一般专科学历就够了。

    简瑶问部门经理为什么调动自己，经理歉意的笑笑：“简瑶，大客户3部现在少个助理，一时找不到合适的人。新招聘毕业生里，你是表现最优秀的。所以上头要调你。好好干，他们是核心业务部门，你过去一样能学东西。”

    简瑶也就不再问了。

    早听说3部有几个业绩很好的销售经理，能在他们手底下做事，的确很有挑战性。而3部原来的部门助理，听说是上个月突发急病过世了，难怪他们急着用人。

    中午，短暂相处过的部门同事，一起到饭店吃饭，算是欢送简瑶。

    因为部门经理没来，所以气氛比平时要活络些。吃了一会儿，大家就聊开了。

    一个年轻女孩神秘兮兮的说：“3部要新调来一个总监，你们知道吗？我昨天去给董办送文件，看到了新总监，董事长亲自把他送下楼，非常重视。”

    大伙儿也都听说了这传闻，只是不知庐山真面目，纷纷问新总监什么来头。简瑶也凝神听着，须知这些八卦，对职场是很有用的。

    女孩却摇头：“我哪里知道啊！不过”她笑了：“新总监长得非常帅，又高又帅。”

    大伙儿都笑了，有人开玩笑：“比董事长的未婚夫如何？”

    简瑶只在公司宣传资料看过董事长尹姿淇的照片，前任董事长的千金，今年还不到三十，生得相当清丽大方。她的未婚夫似乎也是某集团的公子，青年才俊。

    那女孩想了想，答：“不同类型。驸马爷一看就是倜傥公子，这位总监感觉就是那种……强势腹黑商场新贵。”

    有人打趣：“你这不是吓简瑶吗？她跟新总监一起上任，以后又是他的部门助理，还强势腹黑呢！”

    下午一上班，简瑶就收拾好东西，去新部门报道了。

    一踏入3部的办公楼层，她立刻感觉出核心部门和边缘部门的差距。偌大一片办公区，只放了十来张桌子，每个人占据的区域，都快赶上她原来部门经理的办公室了。

    大多数桌子都空着，只有一男一女，在各自座位上。

    简瑶走过去：“你们好，我是新来的部门助理简瑶。”

    两人都转头看着她。

    女同事约莫二十七八年纪，波
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