第0729章 荣耀等身的候选人(1 / 5)

    第0729章荣耀等身的候选人

    韩凯杰所在的研究所距离华夏科学院的总院不是太远，谷雨他们也就是等了一个小时左右，就有一行共七八个人赶了过来，他们当中一个是负责代表上级机关进行组织审查的，有一个是代表研究所进行组织审查的，剩下的五个人中，两个是所长候选人，三个是副所长候选人。只要不出现什么意外，所长和副所长的人选就会从他们的中间产生。

    那位代表上级机关的大校很是恭敬地向谷雨敬礼，然后和谷雨握手，他一边向谷雨表达着感激之情，一边请谷雨多多指导他们的工作。

    其他人都站在一边，静候着来自于谷雨和韩凯杰的命令。

    谷雨当仁不让，说出了把他们请来的目的，就是请他们配合，做一个小小的测试，不会耽误他们太多的时间。

    那几个候选人并不知道这次的测试事关他们的前途，都表示会全力配合。不管他们是否愿意，这一关是躲不过去了，无论是谷雨，还是韩凯杰，抑或者在场的其他几位院士，谁要是因为他们的表现让他们不满意，随便和上级领导歪歪嘴，就够他们喝一壶的。

    谷雨看了一眼韩凯杰，让这位老头来安排五位候选人的测试顺序，韩凯杰对他们都比较了解，又和他们是同一个单位的，由他来安排，受到的抵触情绪相对会少一些。

    韩凯杰还等着看超越企管软件的验证结果，他没有浪费时间，直接就指着五人中最年轻的那位，让他第一个接受测试。这人叫段庆娟，是五位候选人当中唯一的女性，在工作中十分的努力，成绩斐然，有拼命三郎的美誉，韩凯杰很欣赏她，曾经不止一次把她带进了他的课题组，一起攻关重大科研难题，算得上是韩凯杰的半个学生。

    段庆娟没有说话，只是朝着谷雨和韩凯杰敬了一下礼后，就按照谷雨的指示，坐进了测试仓中，开始接受测试。

    这次的测试可就不是刚才那样的玩笑性质了，事关段庆娟的前途，也关系到研究所的安全和发展前景，对此的测试自然不能马虎，故而谷雨给予她的测试是仅次于最高版本的次高版本，只要是能够通过这个版本的测试，别说是做一个研究所的副所长了，就算是来做华夏科学院的院长，都是没有问题的。其实，最适合她的测试版本应该是第五档或者第六档。谷雨也是为了显露出超越企管软件的能力，防止出现什么纰漏，所以才把版本的档次调的这么高。

    版本的档次越高，测试花费的时间越长，
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