第096章(4 / 7)

把重心落在?了营销上，她跟李经理做的营销策略开始逐步上马。

    第一步是找小经销商往附近的几个省份铺货。

    元棠计算了自己的出货量，两周后?就能铺到江浙全省。

    她告诉李经理：“成?本先放在?一边，这部分的渠道?还是一样的打法?，你去挖人，那些小经销，只要能挖动的，全挖来。”

    李经理：“好。”

    他本身就有自己的人脉在?，元棠之前放权给他让他招团队，他也打算把几个自己看好的老伙计叫来。

    元棠拿着本子?写写算算：“除开这些小经销，也抓紧进?新人，刚毕业的学生最好。趁着这个机会招进?来，尽快让人上手。”

    元棠没有打算把经销公?司做成?李经理的一言堂，所?以她打算进?点?新人来，过了这段最忙的时间?，她就打算自己亲自带这些人。

    李经理心知肚明元棠的打算，但他不能拒绝，也没有立场拒绝。

    元棠给了他很大的自主权和丰厚的报酬，这些待遇是别的地方给不了的。人家给的这么多?，不是让他来当山大王的。

    李经理想的清楚，因此脸上什么不满也没有，还问元棠要不要一块去招人。

    元棠看了下?自己的时间?：“我不去了，你先招够十个，到第二轮我来面?。”

    李经理很快找来了十个备选人，这十个备选人里，学历大多?是在?中专，只有一个是大专。

    元棠表示理解，现在?还没取消分配工作?，大专毕业就能分配去单位，好的单位不像前些年?那么多?，但现在?大家对于铁饭碗依旧保持着热情。哪怕工资不高，铁饭碗也是首选。

    在?她的老家白?县，别说是大专了，就算是中专毕业，也能分在?镇上或者国营厂子?里，前途一片光明。

    也就是在?沪市，人才多?，又经过高考恢复之后?的好多?年?发展。现在?中专不像是以前那样好安排，才有中专生在?市场上找工作?。

    元棠让来面?试的员工在?会议室坐下?。挨个询问过对方的个人情况。

    有些人一看元棠是个年?轻女青年?，很快就表现出轻视。

    其中尤其以一个男生为最，他旁敲侧击的问元棠是不是这家工厂的掌事人，猜测元棠是不是从父辈那里继承的厂子?，话里话外，都是不相信最近很热火的咔咔脆干脆面?居然是
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