第四章 3(2 / 6)

黄仔仔眯着眼睛把脖子再离李波近点让他挠得方便，对他这个评语，未置可否。

    王东却不相信世界上有不馋的猫，更对自己的手艺充满自信，这会儿便就提着一只大虾站在离黄仔仔2米的地方晃，直晃到李波无可奈何地站起来，扯了几张纸巾把他甩在地板上的虾油汤擦干净了。王东自己耸着鼻子闻了闻，忽然抓着李波道，“它是不是嗅觉有问题？作为一个猫，这真可怜……”

    李波也懒得跟他废话，打开刚才工作的文档，调出来门诊典型病例记录和最近俩个月门诊急诊的常见病统计，继续写周一要用的教案。

    王东跑进厨房把包子包好了醒上，等着的当儿，看着懒洋洋地靠在李波的电脑旁打盹的黄仔仔，心里还是不信，自己念叨，可能你不好海鲜。还没准你海鲜过敏……来，牛肉干！王东牌五香牛肉干！我可下了血本买了最贵的牛肉，边角还都没要！你要是再不感兴趣，那你就不配做一个猫！来，来……”王东提着牛肉笑眯眯地诱惑黄仔仔，最终，提到了黄仔仔眼前，自言自语道，“鼻子不灵，眼睛总是灵的……”话音没有落，已经要碰到黄仔仔额头的牛肉以一个抛物线飞了出去，黄仔仔愤怒地站了起来，在王东错愕的当儿，蹭地跳下了桌子，一路小跑到了自己的水盆边上，把方才扇飞牛肉的爪伸进去扒啦着水，然后一屁股坐在边上，泄愤似地甩着爪子上的水。

    “它干嘛？”王东喃喃地道。

    李波叹了口气托住额头，“你就不能让我消停着干会儿活？周一我要做课，老大指示，要去参加系统的青年教师教学大比武，拿回来桃李杯，全病区综合评分加50，拿不回来，减100。”

    自凌远接任大外科主任开始，就在大外科各个分科实行综合评分制度，将临床业绩--包括常规病例，复杂病例，疑难杂症，区，市，全国等不同级别的创新手术，科研业绩--包括核心期刊的论文，各个会议的录用文章，教学业绩，包括带教本科生，研究生，进修生，巡回授课，对口支援，甚至……攻关业绩，包括跟各个媒体，知名人士的良好关系……一一细化评分，最终跟每月及其年终奖金的科室平均奖部分挂钩。自打他升任副院长乃至如今的代理院长，这一套评分已经在除了妇产科之外的所有科室运用。5年下来，虽然怨声载道牢骚不少，但是牢骚归牢骚---小的们到现在也牢骚着，最终也都被这评分制度影响着改变了不少。

    王东听李波如此说，先是一愣，随后道，“这？就是只许成功不许失败？
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