0814章 工作人情两不误 1(2 / 4)

他最好准备好辞职报告。低于五十分。铁定离职，谁来说都没有用。”陈勋看着郑柏说道。

    郑柏站起来，全身的毛孔都在张开，有能量气流涌出：“陈总。公司的休息时间，不是你想改就能改的，还有。一百分员工考核制度，我听都没有听过。”

    “你现在听过了，郑经理，这是我的员工百分考核表格和扣分标准，麻烦你分发给市场部的所有部门经理。我给他们三天的预习时间，正式考核从三天后开始。”陈勋淡定的说道。

    “如果我拒绝呢？”郑柏说道。

    “如果拒绝，你会被我扣掉十分，你自己选。这里有专门针对你的扣分制度。”陈勋微微一笑，“做我的副手，如果低于六十分，你铁定有大麻烦。”

    郑柏嘿嘿一笑：“陈总，你来这里不到两个小时就开始威胁我。”

    “随便你怎么认为，在市场部，我的命令必须无条件执行，你得对我负责，我对王总负责。”陈勋说道。

    两个人目光对视，办公室里的火药味强烈得要爆炸！

    郑柏说道：“陈总，你直接开除我好了。”

    “我还没有找到开除你的理由，如果你现在选择离开，那不是开除你，是你自己开除你自己。”陈勋说道，“我只是会扣掉你十分而已，理论上，你还有九十分可以扣。”陈总不紧不慢的说道。

    郑柏没有拿陈勋的员工分数考核表格，而是起身就离开。陈勋笑了一下，自己把这份花了很长时间就弄出来的分数考核表格拿起，开始一间一间办公室分发。在最后来到郑柏的办公室里，陈勋对郑柏说道：“你看，分发这么一份我早就制定好了的分数表格，很简单的，一个小时都不要。你是最后一个办公室。”

    郑柏说道：“我想我还是有什么事情直接去找王总经理好了。”

    “郑经理，我想你没有看过我给你的注意事项，我在的时候的越级报告，会被扣掉五分，你今天要是去找王总，而不愿意坐下来跟我一起沟通，你就会被扣掉总共15分，你还有85分可以口，但实际上，你要是低于六十分，我就会让你离开。”陈勋淡淡的说道。

    郑柏说道：“就算是王总在这里，也不会说出这样的话。”

    “我不是王总，希望你明白，在市场部，你得对我负责。市场部有什么问题，先跟我沟通。”

    “如果沟通不了呢？”

    “沟通不了也得建立在沟通之
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