第三百三十九章 扛红旗反红旗(4 / 4)

了让我们研究新型组织机构的建议，趁这个机会，我们正好可以尝试精简大量机构和人员，一些冗余的机构可以撤并，人员重新统筹安排”组织部长李长河长舒一口气说道。

    “是啊，我们这么多厅局级干部，下面还有处级干部四万多人，管理难度很大，的确要趁这个机会大量缩减机构和组织人员，将干部队伍精干化”政法委书记陶景云皱着眉头说道。

    童万军说道“不错，干部队伍精干化很有必要，趁这次反腐风暴，我们的干部队伍至少要减轻50%以上冗余人员，大大减少我们的财政压力，将剩余人员扩充到生产当中去”

    郭铁成一边思索一边点头，行政机构冗余一直为各方诟病，说道“好，趁这个机会，一些机构该降的降，该并的并，该分流的分流，组织部负责研究，拿出一套可行的办法，制定一个新的组织机构，让我们减轻包袱，轻装上阵”

    陈轩民笑呵呵的说道“我们胡建，又要做改革的排头兵，要把这次改革当成一件政治任务来完成，做得好，能在全国起到参考和表率作用，历史意义重大”

    郭铁成点头道“不错，行政组织机构改革的确历史意义重大，同志们，晋省是采煤大省，我了解到，他们的采煤集团里有10万名员工，行政机构人员站到了21%，其中相当于处级以上干部有2100多人，同志们，你们可以想象，一家大型企业集团就有这么多管理干部，怎么做好日常生产工作，怎么降低企业运营成本，这种现象在我们胡建有没有，我想肯定有，风味公司即便有很多员工，但是他们的管理层仍然十分精干，并没有大量干部存在，这值得我们借鉴”