☆、第119章 时空来电(3 / 5)

近总是有人辞职，所以诚恳的做出了回应。

    “张经理在吗？”

    她环顾了下周围。

    “刚刚接了通电话，出去了。”

    江山指了指门口。

    对于这位连特助，她对她的感情很复杂。

    “等她回来了，我给您办公室打电话？”

    “好的，麻烦你了。”

    连成点了点头，欣然同意。

    等连成走了后，陆春来和赵军都松了口气，跑去锤了雷磊几拳头。

    “你吓死我了，怎么跟连特助说这个！开玩笑也不能这么开！”

    “不是开玩笑。”

    雷磊翻开自己的工作记录本，看着那密密麻麻的工作计划安排，淡然说：“要是公司不考虑给市场部和营销支持部门一样的待遇，我也干不了多久。”

    他的话成功让陆春来和赵军怔住了。

    在一起工作了这么久，都已经有了感情，有时候甚至忘了这只是个公司，而公司里的人，不会永远一成不变的。

    职场上的“良禽择木而栖”，以这般残酷的事实摆在了他们的面前。

    和老油条混日子的赵军、只想找份安稳工作养家糊口，以及刚出校门没有工作经验的江山不一样，雷磊已经是资深的老员工了。

    他这样的履历和能力，放在寻常的地产公司里，当不了营销总监，当个营销策划部的经理却是绰绰有余。

    然而他却在市场部里，领着一份和之前工资一样、绩效却少得多的工资。

    正如他自己所说，如果一直是这样的，谁也干不了多久。

    “是不是李子豪中午的话让你多想了？”

    赵军挤出一个难看的笑容，建议道：“你可以尝试下内部竞聘策划部经理看看？程经理走了，你资历也不差啊！”

    “不是这回事，而是公司的分配制度一直是有问题的。”

    雷磊叹了口气，“你们没发现吗，我们说是集团本部的营销策划部和市场部，可还有很多时候还要支持奇正拿下代理的楼盘，工作做的并不算少，可奇正那边的营销业绩是跟我们不挂钩的，我们只能得到公司所开发楼盘的绩效……”

    “之前这件事在营销策划部一直就有怨言，全靠程经理压着，现在程经理一要走，问题迟早要爆发出来。”

    他神色认真。
    本章未完，点击下一页继续阅读