第500章做戏(3 / 3)

人承担责任，岂能服众。若是不服服众，是不是又要变成法不责众，最终都不用承担，那既不要承担，这员工就不怕出错，工作起来自然也就少了一份敬惕心。最终受损的不还是公司吗？”

    “那按你的意思，这个方案还没有办法执行了？”谷芊明没有想到蓝玉烟竟然一眼就看出问题的症结所在。

    其实懂管理的人都知道有奖就得有罚，并且奖要奖的公平公正，罚也要罚得有理有据，如此才能服众，才能让整个公司进入良性的运行环境。

    若不然，员工一旦不齐心，那么这公司早晚得做垮。

    谷芊明就是深知这一点，所以故意只拿出这一份方案，让蓝玉烟来执行，最终必会引起众怒。

    只是现在她看出来了，这个计划也就无法实施了。

    蓝玉烟倒是没有想那么多，她清了清嗓子，又说：“所以，你们真正要做的不只是提成分配方案还得有配套的考核和惩罚制度。如此双管齐下，才能真正做到各方利益的平衡。”

    “那你说这惩罚制度要怎么写？”谷芊明转了转眸，试探性的说道。

    “谷总，您吃的盐比我吃的饭还多，您又是林氏的执行总裁，我想，没有人比您更懂了吧，您就不要让我在这里班门弄斧了。”

    开玩笑，惩罚制度这种得罪人的东西怎么能自己干。以后她不在林氏呆了，还要让林氏的员工记她的仇。

    蓝玉烟果断的拒绝了谷芊明。

    谷芊明心下又是一怔，万万没有想到蓝玉烟年纪不大，处事却是滴水不漏，她根本找不到攻击的点。

    “好了，我能说的已经说了。”蓝玉烟站起来，转头又看了看林玉宁，长腿一迈往门口走去。

    谷芊明和林玉宁交换一个眼神，然后站起来了，叫住蓝玉烟。“蓝小姐，您有经天纬地之才，留在后勤部实在是大材小用，还是来总裁办吧。公司上下虽然看着一团和气，但是那天会议室的情况你也知道，没有昆哥坐阵，他们确实都蠢蠢欲动。等到董事长生了，我肯定分身乏术，罗天顺一个人肯定忙不过来，所以急需可靠又有才能的人来帮忙。”

    谷芊明说的万分诚恳，蓝玉烟却是笑笑，说：“没事，等玉宁生了，我帮你去医院看着，我外婆以前可是接生婆，有她在肯定把大人小孩都照顾的妥妥的。”

    又碰了个软钉子，脾气再好的人都挂不住了。

    谷芊明脸色难看起来。